Quello che segue è il rapporto quotidiano sulla situazione dell'Organizzazione Mondiale della Sanità. Il materiale qui non è nuovo per coloro che hanno letto la nostra copertura, ma è un buon riassunto di dove stanno le cose e cosa aspettarsi più tardi oggi, martedì.
Oggi, 16 marzo, il rapporto sulla situazione su #COVID19 da #WHOThailand è ora disponibile all'indirizzo
https://www.who.int/thailand/emergencies/novel-coronavirus-2019/situation-reports
I punti salienti sono i seguenti:
• 33 nuovi casi di COVID19 confermati in laboratorio sono stati annunciati dal Ministero della salute pubblica della Thailandia (MoPH), portando il numero totale di casi in Thailandia a 147.
• I nuovi casi includono 16 persone che sono contatti stretti di casi segnalati in precedenza (sei persone) o che sono collegate a luoghi in cui sono stati segnalati cluster (sette persone sono collegate a un luogo di boxe thailandese, tre sono collegate a un locale di bevande )
• I restanti 17 casi includono due che sono collegati a un evento religioso in Malesia, sei che hanno una storia di viaggio in altri paesi in cui è stata probabilmente acquisita l'infezione, sei che interagiscono con turisti internazionali come parte del loro lavoro e tre che fanno parte di un nuovo ammasso.
• Dei 147 casi di COVID-19 segnalati in Thailandia, 38 sono guariti, 108 stanno ricevendo cure in strutture sanitarie e uno è morto. 58 sono casi importati, 88 sono casi trasmessi localmente. La fonte del caso rimanente non è chiara.
• C'è ora un totale cumulativo di 6545 pazienti sotto indagine (PUI) identificati dall'inizio dell'evento COVID-19 in Thailandia, comprese 2465 persone che sono attualmente oggetto di indagine o cura attiva. Questo secondo gruppo include persone in cura per altre condizioni che non sono più sospettate di avere l'infezione da COVID-19.
• Una proposta per posticipare la festa di Songkran sarà discussa in gabinetto domani (17 marzo). Altre misure potrebbero includere la chiusura temporanea di strutture educative, sportive e di intrattenimento.
